Работаем из дома
№ 33814770
17:03
Добавить в избранное
Распечатать
Поделиться
Работа в Новочеркасске / Вакансии / Продажи / Руководитель отдела продаж
Удаленная работа

Руководитель отдела продаж в IT сфере

Новочеркасск
Опыт работы от 1 года, полная занятость, удалённая работа
от 45 000 руб.

В связи с открытием в компании нового представительства открыта вакансия Руководителя отдела продаж. Рассматриваются кандидаты с опытом работы в продажах от 3 лет и опытом на руководящей позиции более года. Удаленная работа, регион проживания значения не имеет (!)

Что нам важно?

- Понимание, что такое интернет-реклама, сайты, аналитика и как это работает;

- Умение вести эффективные телефонные переговоры и обучать подчиненных;

- Энергия, которой Вы сможете заряжать менеджеров;

- Опыт работы в сегменте b2b, опыт удаленной работы.

Какие будут у Вас задачи?

- Выполнение отделом продаж плановых показателей;

- Участие в подборе менеджеров в отдел продаж;

- Адаптация новых работников, обучение работников отдела продаж;

- Контроль и оценка качества работы менеджеров;

- Совершение личных продаж;

- Проведение презентаций по всему товарному портфелю на уровне эксперта.


Условия работы:

- 30 000 рублей + % продаж отдела + % от личных продаж. Совокупный доход от 45.000 рублей.

- Тренинги по продажам, переговорам и маркетингу за счет компании

- Доступ к внутренней библиотеке компании

- Оформление.


контакты

Чтобы связаться с этим работодателемсоздайте резюме и откликнитесь на вакансию.

похожие вакансии

  • 12:52Новочеркасск
    Руководство салоном. Обеспечение выполнения планов по продажам командой офиса. Обеспечение качественного обслуживания клиентов
    Активность. Ответственность. Целеустремленность. Желание расти и развиваться вместе с компанией. Опыт работы в руководящей…
    Добавить в избранное
  • По договорённости
    Создание с «нуля» собственного эффективного продающего подразделения – отдела продаж (подбор персонала, адаптация, коучинг…
    Высшее образование. Успешный опыт управления командой от 1 года. Готовность формировать команду с нуля без помощи отдела персонала
    Добавить в избранное